학교법인 한국기술교육대학교 정관 ( 개정 : 2021년 06 월 01일)
제66조(진상조사 및 의견의 개진)
①
징계위원회는 징계사건을 심리함에 있어서 진상을 조사하여야 하며, 징계의결을 행하기 전에 본인의 진술을 들어야 한다.
다만, 2회 이상 서면으로 소환하여도 불응한 때에는 그 사실을 기록에 명시하 고 징계의결을 할 수 있다.
②
징계위원회는 필요하다고 인정한 때에는 관계인을 출석시켜 의견을 들을 수 있다.